В администрации прошло очередное совещание антикризисной комиссии.

1 апреля 2009
Сегодня под председательством Главы ЗАТО г.Железногорск Геннадия Баховцева прошло еженедельное заседание рабочей группы "По мониторингу и анализу ситуации на территории ЗАТО, связанной с негативными последствиями мирового финансового кризиса".

В совещании приняли участие заместители Главы ЗАТО, представители градообразующих предприятий, налоговых органов, центра занятости населения, городской прокуратуры, ФСБ.

Глава ЗАТО г.Железногорск сообщил членам рабочей группы, что межбюджетные трансферты на развитие и поддержку социальной и инженерной инфраструктуры города будут сокращены на 15%. Таким образом затраты на капитальное строительство сократятся на 59 млн рублей. В настоящее время специалисты Управления капитального строительства вносят необходимые корректировки в документы.

Директор железногорского Центра занятости населения Иван Чуприна рассказал членам рабочей группы о ситуации на рынке труда города. В настоящее время на учете в ЦЗ состоят 826 человек, что на 19 человек больше по сравнению с прошлой неделей. Статус безработного имеют 210 человек, тогда как в феврале на учете состояло 262 человека.

Около 50 человек Центр занятости готов привлечь на общественные работы в Пассажирское автотранспортное предприятие и Городское жилищно-коммунальное хозяйство. 36 человек могут рассчитывать на адресную поддержку для граждан, желающим перехать для трудоустройства на постоянную или временную работу в другую местность. По программе содействия развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан 4 бизнес-плана направлены на рассмотрение в краевой центр.

На следующей неделе рабочая группа "По мониторингу и анализу ситуации на территории ЗАТО, связанной с негативными последствиями мирового финансового кризиса" продолжит свою работу. Комиссия отслеживает социально-экономические процессы, происходящие в Железногорске и вырабатывает совместные сценарии действий органов власти. В первую очередь, в поле зрения рабочей группы находятся проблемы сокращения и увольнения работников городских предприятий, а также сокращения выплаты заработной платы и вывода работников в неоплачиваемые отпуска.