Особенности правового регулирования труда. Анализ изменений и особенности применения Трудового кодекса Российской Федерации.
1 декабря 2008
Вниманию субъектов малого и среднего предпринимательства ЗАТО Железногорск!
Отдел поддержки предпринимательства и развития территории Управления экономики и планирования Администрации ЗАТО г. Железногорск приглашает субъектов малого и среднего предпринимательства пройти обучение на семинаре по трудовому законодательству.
Тема семинара: Особенности правового регулирования труда. Анализ изменений и особенности применения Трудового кодекса Российской Федерации.
Дата проведения: 9 декабря (вторник) 2008 года.
Время проведения: с 10:00 до 17:00.
Место проведения: г. Железногорск, ул. Ленина, д. 39 А, 1 этаж (Здание ВНИПИЭТ, учебная аудитория МЦР-Железногорск).
Программа семинара:
1. Новые изменения внесенные в Трудовой кодекс РФ и другую законодательную базу регламентирующую работу кадровой службы предприятия. Государственный контроль за работой кадровых служб и ведением кадрового документооборота. Проверки государственной инспекцией труда (ГИТ);
2. Организация деятельности, структура кадровой службы организации. Нормативы численности сотрудников отдела кадров;
3. Документальное закрепление структуры и штата предприятия. Наименование должности в соответствии с поправками и штатным расписанием. Структура и штатная численность, штатное расписание (унифицированная форма Т-3), штатная расстановка;
4. Внутренние локальные нормативные акты. Новый порядок ознакомления в соответствии с поправками в Трудовой кодекс РФ. Правила внутреннего трудового распорядка. Положение о защите персональных данных работника. Положения о структурных подразделениях, должностные инструкции работников предприятия;
5. Основные правила оформления кадровых документов;
6. Документы предъявляемые при заключении трудового договора. Порядок оформления трудового договора. Сведения и условия включаемые в текст, внесение недостающих сведений и условий в трудовой договор на основании поправок в Трудовой кодекс РФ;
7. Оформление совмещения, внутреннего и внешнего совместительства;
8. Унифицированные формы первичной учётной документации по учёту кадров и порядок их применения. Утверждение приказом руководителя, внесение изменений и дополнений. Особенности оформления, визирования и регистрации приказов по личному составу (оформление приема на работу; оформление перевода на другую работу, перемещения, временного перевода в соответствии с поправками; порядок оформления прекращения действия трудового договора; оформление отпуска и изменение порядка исчисления стажа, дающего права на отпуск; направление работника в командировку; порядок оформления поощрения и дисциплинарного взыскания);
9. Оформление и ведение личной карточки работника (Форма Т-2). Новые Правила подсчета и подтверждения страхового стажа дня оплаты пособия по временной нетрудоспособности. Новое Положение о воинском учете в РФ. Внесение записей о трудовом стаже;
10. Ведение трудовой книжки работника. Изменения в правила ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей. Изменения в порядке выдачи новой трудовой книжки при поступлении работника на работу, в т.ч. к индивидуальному предпринимателю. Новый порядок хранения трудовых книжек работодателем. Инструкция по заполнению трудовых книжек (особенности применения бланка трудовой книжки и вкладыша в нее; порядок заполнения сведений о работнике; внесение записей о приеме, переводе, увольнении, работе по совместительству, переименовании организации; внесение изменений и исправлений; оформление вкладыша, выдача дубликата; учет трудовых книжек работников на предприятии). Выдача трудовой книжки при увольнении. Действия работодателя при неполучении работником трудовой книжки. Анализ характерных ошибок, допускаемых при заполнении трудовых книжек;
11. Порядок выдачи трудового договора при приёме на работу, копий трудовой книжки и других документов, связанных с работой;
12. Формирование и ведение личных дел работников предприятия. Документы, подшиваемые в личное дело работника. Внутренняя опись личного дела. Порядок выдачи личного дела;
13. Регистрационные формы по учёту кадровых документов (книги, журналы, картотеки): порядок оформления, опломбирования и ведения;
14. Сроки хранения документов по личному составу. Перечень типовых управленческих документов, образующихся в деятельности организаций, с указанием сроков хранения.
Для субъектов малого и среднего предпринимательства участие в семинаре бесплатное.
Получить дополнительную информацию и записаться на участие в семинаре можно по телефону: (391-97) 6-56-76 - Бондаренко Егор Сергеевич.