Железногорск укрепляет систему подготовки рабочих кадров

18 февраля 2014

Глава ЗАТО г.Железногорск Вадим Медведев провел рабочее совещание с директорами Красноярского промышленного колледжа НИЯУ МИФИ, профессиональных лицеев №№ 10 и 47, руководителями кадровых управлений ИСС, ГХК и УССТ №9. Совещание было очередным этапом обсуждения тех шагов, которые необходимо сделать в ближайшее время для развития профессионального образования в Железногорске. Нужно решать вопрос по общежитию для иногородних учащихся, укреплять сотрудничество с вузами, в вопросе подготовки и переподготовки необходимых для города кадров.

В Железногорске активно развивается производство. Уровень безработицы около 0,5 процента. Рабочих рук не хватает. Наличие на территории города крупных высокотехнологичных предприятий плюс строительство промпарка в полный рост ставит проблему рабочих кадров.

Градообразующим предприятиям благодаря своим финансовым возможностям сегодня удается закрывать кадровые бреши по ряду позиций. А вот муниципальные предприятия испытывают самый настоящий голод. По словам Татьяны Машковой, директора Красноярского промышленного колледжа НИЯУ «МИФИ», заказ от ГХК и ИСС на подготовку выпускников по востребованным сегодня специальностям выше того, с которым может справиться колледж. В 2013 году филиалом МИФИ созданы три дополнительные учебные лаборатории, которые будут готовить электротехников, химиков и специалистов АСУТП (автоматизированная система управления технологическим процессом). Согласовывается межвузовская программа повышения квалификации специалистов между МИФИ и СФУ.

Железногорская промышленность и образование работают в единой связке. Наличие выстроенной системы подготовки кадров – одна из причин конкурентоспособности наших основных предприятий на международном рынке.